Freie Stellen bei Delinat

Die Stellenprofile werden bei Delinat bewusst vage formuliert. Damit werden Kandidatinnen und Kandidaten nicht voreilig ausgeschlossen. Oft zeigt sich, dass eine ausgeprägte Fähigkeit andere Teilbereiche der Stelle in ein neues Licht rücken. Ausserdem fallen wie in allen Kleinbetrieben für jede und jeden auch immer andere als die in der Stellenbeschreibung definierten Aufgaben an. Wir kultivieren diese Freiheit, dank der im Idealfall rund um eine Kernkompetenz ein für Mitarbeiter und Delinat perfektes Job-Profil entstehen kann. Das motiviert, fördert das Engagement und ermöglicht jene Spitzenleistung, die wir von allen Mitarbeitern verlangen.

6 Lagermitarbeiter/innen (80 bis 100%)

Per Dezember 2018 oder Januar 2019 suchen wir kräftge Helfer/innen, die in unserem modern eingerichteten und klimatisierten Lager in Grenzach-Wyhlen unterschiedliche Aufgaben ausführen: Die vom Winzer und Imker abgeholten Paletten werden vom LKW mit intelligenten Staplern in die Hochregale versorgt, per Barcode-Scanner und Funk werden Ware und Lagerort dem Warenwirtschaftssystem übermittelt. Die täglichen Aufträge werden vom System so sortiert, dass das Picken sehr einfach, effizient und dank Unterstützung digitaler Hilfsmittel fehlerfrei und komfortabel erfolgt. Das Verschliessen der Kartons, die Endkontrolle und die Zuteilung zu den verschiedenen Paketdiensten erfolgen automatisch.

Wir suchen Teammitglieder, die Freude an einem breiten Spektrum von Arbeiten haben und die sich dabei gerne von Maschinen unterstützen lassen. Die auch kreativ genug sind, um Automatisierungspotenziale zu erkennen und mithelfen, Abläufe zu vereinfachen und manuelle Arbeit zu erleichtern.

Auch wenn es sich unter dem Strich um eher einfache Logistik-Aufgaben handelt, liegt uns viel an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Spass an der Arbeit. Wir wollen nur wirklich motivierte Menschen einstellen, auf die das Team sich verlassen kann und die Freude haben, effiziente Abläufe noch weiter zu optimieren. Bevorzugt werden Bewerber/innen, für die Ökologie ein wichtiges Anliegen ist und die sich in ein nachhaltiges Unternehmen einbringen wollen. Nicht wie in der Branche üblich wollen wir auf die billigsten Kräfte setzen, sondern auf Qualitäten, die eine gute Teamarbeit und eine hohe Leistung durch intelligente Vernetzung von Technik und Mensch möglich machen. Angenehme Arbeitsbedingungen und ein für die Branche überdurchschnittliches Gehalt tragen zu langfristiger Zufriedenheit bei.

Wenn Sie diese Eigenschaften mitbringen und motiviert sind, dem Marktführer auch logistisch neuen Schub zu verleihen, dann erwarten wir gerne Ihre Bewerbung an stellen@delinat.com. Bitte nur 1 Mail mit höchstens 3 MB.

2 Mechatroniker/innen, Automatiker, Mechaniker oder ähnliche (80 bis 100%)

Das neue Delinat-Versandlager strebt einen hohen Automatisierungsgrad an. Da ist es wichtig, dass die Geräte gut gewartet werden und möglichst ohne Pannen laufen. Für diese Aufgaben suchen wir zwei jüngere Mitarbeiter/innen, die locker mit Informatik und digitalisierten Prozessen umgehen können und eine Ausbildung in einem der im Titel beschriebenen Fachbereichen abgeschlossen haben. Zu den Aufgaben gehören auch das Optimieren von Prozessen und die Entwicklung neuer Hilfsmittel, zusammen mit externen Spezialisten und Maschinenbauern. Da wir ein kleines Team sein werden, ist es erforderlich, dass bei Bedarf auch einfache Arbeiten wie das Picken und Staplerfahren ausgeführt werden (siehe Stellenausschreibung «Lagermitarbeiter/innen»).

Je nach Wunsch und Fähigkeiten sind weitere Entwicklungsschritte denkbar, z.B. in Richtung Informatik (wir haben eine eigene und sehr dynamische Entwicklungsabteilung) oder in Richtung Prozessoptimierung/Automatisierung. Auch das Führen kleiner Teams und die Stellvertretung der Logistik-Leitung sind denkbar.

Bewerbungen bitte elektronisch an stellen@delinat.com (Bitte nur 1 Mail mit höchstens 3 MB).

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Leiter/in Logistik

Diese Stelle ist bereits vergeben.
Es gibt rund 100 Winzer in Europa, die nach der Delinat-Methode Weine von höchster Qualität erzeugen. Zusammen umfasst das Delinat-Weinbaugebiet über 3'000 Hektar und wächst von Jahr zu Jahr. Im Unterschied zu allen anderen Weinbausystemen wird bei der Delinat-Methode Biodiversität definiert und vorgeschrieben, so dass die Weingüter Naturparadiesen gleichen.

Delinat ist nicht nur Pionier im nachhaltigen Weinbau, sondern auch Marktführer im Online-Handel mit bio-zertifizierten Weinen. Von unserem Zentrallager in Weil am Rhein werden die edlen Tropfen vorwiegend nach Deutschland und in die Schweiz geliefert, aber auch in andere europäische Länder. In den letzten Jahren hat ein Logistik-Dienstleister die Versand-Aufgaben im Auftrag von Delinat durchgeführt. Um flexibler auf die sich immer rascher wandelnden Anforderungen im Versandhandel reagieren und um ein neues System zur Wiederverwertung der Versandkartons realisieren zu können, werden wir Lagerhaltung, Kommissionierung und Versand wieder in die eigene Hand nehmen. Dazu bauen wir ein kleines Team von bis zu 8 Vollzeit-Beschäftigten auf und investieren in ausgeklügelte Systeme für eine einfache und fehlerfreie Kommissionierung. Einige Prozesse können heute im hohen Grade automatisiert werden, bei anderen setzen wir auf qualifiziertes Personal. Im ersten Schritt suchen wir die/den künftigen

Leiter/in Logistik

Für diese Stelle kommt eine junge, kreative Persönlichkeit in Frage, die viel Erfahrung aus modernen Versandzentren im B2C-Bereich mitbringt: Sie gehen locker mit Informatik um, kennen die wichtigsten Anbieter von Systemlösungen und die Potenziale, die in geschickter Automatisierung stecken. Sie haben Erfahrung mit der Führung von Teams. Sie sind ambitioniert, lieben technische Herausforderungen und streben nach immer besseren Lösungen. Zusammen mit unserer IT entwickeln und optimieren Sie intelligente Algorithmen, um die Abläufe zu optimieren.

Wenn Sie diese Eigenschaften mitbringen und motiviert sind, dem Marktführer auch logistisch neuen Schub zu verleihen, dann erwarten wir gerne Ihre Bewerbung an stellen@delinat.com. Bitte nur 1 Mail mit höchstens 3 MB.

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Grafiker/in

Diese Stelle ist bereits vergeben.
Sie möchten gern bei Delinat arbeiten, aber es gibt gerade kein passendes Stellenangebot? Schicken Sie uns trotzdem gern Ihre formlose Bewerbung, in der Sie Ihre Motivation und Ihre Kompetenzen kurz beschreiben. Wir freuen uns immer wieder, kreative und engagierte Menschen kennen zu lernen.

Wein ist eine emotionale Welt. Allein die verspielten Formen der farbenfrohen Schmetterlinge, Echsen, Käfer und Vögel im Delinat-Weinberg vermögen, richtig in Szene gesetzt, die Herzen zu berühren. Die knorrigen Rebstöcke, die Weinberge in Nebel, Schnee, Eiseskälte und in trockener Hitze, die duftende Blütenpracht zwischen den Reben – sie alle erzählen eine Geschichte. Die Poesie des Lebens, der Lebensfreude, der reichen Natur. Und natürlich gehören auch die Delinat-Winzer dazu, diese charaktervollen Persönlichkeiten und Pioniere, die Risiken und Mühen nicht scheuen, um die Weinqualität zur Perfektion zu bringen. Am Ende schliesst sich der Kreis in Form und Gestaltung einer Weinflasche, deren Etikett das auszudrücken versucht, was der Winzer mit der Natur geschaffen hat.

Diese Welt, die Delinat-Welt, wollen wir grafisch möglichst authentisch darstellen. Immer wieder aufs Neue, in allen Kanälen, auf Papier und online. Dazu suchen wir

eine/n Grafiker/in

die oder der unbändige Lust verspürt, die Delinat-Welt optisch ins richtige Licht zu rücken und die oder der den Ehrgeiz hat, dies besser als andere zu schaffen. Ideale Voraussetzung für diese Stelle in St. Gallen ist eine Ausbildung als Grafiker, Designer, Gestalter oder so was in der Art, sowie einige Jahre Berufserfahrung auf diesem Gebiet. Von grossem Vorteil ist der lockere Umgang mit Digitalem, denn vom Bildarchiv über Videoschnitt, von Web-Design bis Publishing prägen die heutige Arbeit Computer & Co. – auch bei Delinat. Und natürlich sollten Sie von der Delinat-Philosophie überzeugt sein und vielleicht sogar für Wein ins Schwärmen geraten können.

Wenn Sie diese Eigenschaften mitbringen und motiviert sind, dem Marktführer mit geschmackvoller Gestaltung zusätzlichen Schub zu verleihen, dann erwarten wir gerne Ihre Bewerbung an stellen@delinat.com. Bitte nur 1 Mail mit höchstens 3 MB.

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Leiter/in Weinbar Bern (nach Vereinbarung)

Diese Stelle ist bereits vergeben.
Sie möchten gern bei Delinat arbeiten, aber es gibt gerade kein passendes Stellenangebot? Schicken Sie uns trotzdem gern Ihre formlose Bewerbung, in der Sie Ihre Motivation und Ihre Kompetenzen kurz beschreiben. Wir freuen uns immer wieder, kreative und engagierte Menschen kennen zu lernen.

Nebst dem Versandhandel betreibt Delinat auch mehrere Weindepots und Shops in der ganzen Schweiz. Nun möchten wir auf ein weiteres Standbein setzen: Delinat Weinbars. Diese sollen Treffpunkt werden, Orte der Entspannung und des bewussten Geniessens sein. Dort wird man Weine degustieren und vergleichen können, aber auch fachsimpeln, diskutieren und entspannt zurücklehnen. Auch der Weinverkauf wird ein wesentlicher Konzeptbestandteil sein. Das Tapas-ähnliche Food-Angebot wird sehr einfach gehalten. Auf den Tisch kommen natürlich nur zertifizierte Delinat-Weine und leckere Bio-Spezialitäten aus der Region.

Das Konzept und der Standort steht, nun suchen wir die geeignete Persönlichkeit, die Lust, Talent und Mut hat, die erste Delinat Weinbar im Zentrum von Bern zu eröffnen.

Gesucht ist ein/e Geniesser/in mit Passion für Wein und Erfahrung aus der Gastronomie (Wirtepatent von Vorteil) oder dem Weingeschäft. Wichtig sind auch Organisationstalent und Führungserfahrung, wie auch Kenntnisse über Delinat, die Philosophie und die Produkte. Wenn Sie zudem über eine hohe Eigenverantwortung, viel Leistungsbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit verfügen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Selbstbestimmungsgrad in einem expandierenden Schweizer Familienunternehmen. Details zu Delinat entnehmen Sie www.delinat.com. Fragen zum Projekt beantwortet Michel Fink gerne: 071 227 63 27

Sind Sie der/die Leiter/in der ersten Delinat-Weinbar? Dann senden Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an stellen@delinat.com (PDF, nicht mehr als 2MB und bitte nur 1 Mail).

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Kundenberater/in 80 - 100%

Diese Stelle ist bereits vergeben.
Sie möchten gern bei Delinat arbeiten, aber es gibt gerade kein passendes Stellenangebot? Schicken Sie uns trotzdem gern Ihre formlose Bewerbung, in der Sie Ihre Motivation und Ihre Kompetenzen kurz beschreiben. Wir freuen uns immer wieder, kreative und engagierte Menschen kennen zu lernen.

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgabe ist die kompetente Beratung am Telefon. Bei uns gibt es keinen Telefon-Computer, wir beantworten die Anrufe persönlich und beraten individuell, sympathisch und fachlich auf hohem Niveau. Unsere Berater/innen sind ausgezeichnet ausgebildet, kennen die Delinat-Weine, die Traubensorten, die Herstellungsmethoden und die Winzer. Sie sprechen gepflegtes Deutsch, sind freundlich, zuvorkommend und verstehen es, mit einem ungewohnt individuellen Service die zahlreichen Delinat-Fans nachhaltig zu begeistern.

Zu Ihren Aufgaben gehört auch das Beraten per Chat. Sie schreiben präzise, schnell und fehlerfreies Deutsch. Vielleicht können Sie das sogar auch auf Englisch oder Französisch?

Natürlich bringen Sie ein breites Weinwissen mit. Vielleicht haben Sie eine Berufsbildung im Weinfach oder aber Ihr Wissen in praktischer Erfahrung gesammelt. Da Wein Ihre Leidenschaft ist, erweitert sich Ihr Horizont wie von selbst. Und natürlich kennen Sie Delinat. Wir sind DER Pionier, der seit 1980 den Massstab vorgibt und deutlich strengere Vorgaben erfüllt, als alle anderen Bio-Normen. Arbeitsort ist in unserer Zentrale im schönen St. Gallen, Schweiz, wo ein Team von 30 Weinfreunden die Geschicke von Delinat leitet.

Senden Sie Ihre Unterlagen bitte per E-Mail (PDF, nicht mehr als 2MB und nur 1 Mail) an stellen@delinat.com.

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Gesucht: «Schlossgeist»

Diese Stelle ist bereits vergeben.
Sie möchten gern bei Delinat arbeiten, aber es gibt gerade kein passendes Stellenangebot? Schicken Sie uns trotzdem gern Ihre formlose Bewerbung, in der Sie Ihre Motivation und Ihre Kompetenzen kurz beschreiben. Wir freuen uns immer wieder, kreative und engagierte Menschen kennen zu lernen.

Stellenbeschreibung

Als Delinat 1990 ein Weingut in der Provence kaufte, war das wichtigste Ziel, den biologischen Weinbau durch Forschung und Ausbildung weiter zu bringen. Denn damals gab es niemanden, der sich diesem Anliegen annahm - ja, es war noch nicht einmal definiert, was Biowein eigentlich sein soll. In den 26 Jahren, die folgten, konnten auf Duvivier wertvolle Erkenntnisse gewonnen werden, die zur Entwicklung der Delinat-Richtlinien beigetragen haben.

Als das Château nach der Renovation und Vergrösserung 1994 die ersten Gäste empfing, hatte es den Charakter eines familiären Hotels. Dass dieses Modell nun über 20 Jahre erfolgreich betrieben werden konnte, ist den Gastgebern Sylvia und Uwe Fahs zu verdanken. Sie haben mit ihrer sehr persönlichen Art und der hochstehenden Küche rasch eine Stammkundschaft gewinnen können. Diese Ära geht 2017 zu Ende, weil sich das Ehepaar in den wohlverdienten Ruhestand verabschiedet.

An eine Fortsetzung desselben Modells ist nicht zu denken. Niemals würde jemand den Fahs-Standard kopieren können. Ein neues Konzept zu finden war auch nicht einfach, doch nun sind sich der Château-Duvivier-Verwaltungsrat und die Delinat-Fachleute einig: Château Duvivier soll 2018 zum Hotspot des Delinat-Instituts werden. Die Forschung, der professionelle Austausch und das Weiterbildungs-Angebot rund um das Thema Wein sollen intensiviert werden. Das Spektrum an potenziellen Gästen ist riesig: Vom Weinliebhaber, der die Arbeit eines Winzers praktisch erleben und in Reben und Keller mithelfen wird, bis zu Forschern, die sich über neue Methoden austauschen und an gemeinsamen Themen arbeiten. Von Studenten, die ihre Diplomarbeit einem Delinat-Forschungsprojekt widmen und vor Ort praktische Versuche durchführen, bis zu Weinfreunden, die die Weine der Provence kennen lernen und sich von der mediterranen Küche verwöhnen lassen wollen.

Viele Fragen sind noch offen. So wissen wir noch nicht, wie die Themenwochen übers Jahr verteilt sein werden. Als sicher gilt, dass eine Zusammenarbeit mit der regionalen Gastronomie angestrebt wird. Auch soll die eigene Küche für Gruppen zur Verfügung stehen, die sich selbst versorgen wollen. Das hat den Vorteil, dass man aus vielen 'Modulen' wird wählen können und dass für jedes Portemonnaie etwas dabei sein wird. Der Nachteil wird sein, dass ein so herzlich umsorgendes Gastgeber-Ehepaar nicht mehr zur Verfügung stehen wird.

Stellenangebot

Allerdings geht es ohne persönliche Betreuung vor Ort natürlich nicht. Und daher suchen wir derzeit einen geeigneten Kandidaten oder eine Kandidatin, der/die diese einmalige Chance nutzen will. Wir denken an jemanden, der in einer der folgenden Disziplinen berufliche Erfahrung mitbringt:

  • Ein Handwerker, der dank seinem Können den Werterhalt des Gebäudes sichern kann
  • Ein Spezialist aus dem Weinfach, der Kurse koordinieren und begleiten kann
  • Ein Gastronom, der seine Gäste professionell und mit Herzlichkeit umsorgt
  • Ein Öko-Landwirtschafts-Spezialist, der hilft, die Delinat-Methode weiter zu entwickeln
  • Ein Forscher aus dem Bereich Ökologie, Landwirtschaft oder Weinbau, der Forschungsprojekte koordinieren könnte

Gleich, aus welcher Ecke der Kandidat stammt - zu seinen oder ihren Aufgaben gehören zwingend:

  • Empfang der Gäste, Zimmervergabe
  • Auskunftsperson für das Leben in und um das Château, Ausflugs- und Gastroberatung
  • Betreuung der Gäste bei allen Anliegen (im Notfall jederzeit verfügbar)
  • Aufsicht des Gebäudes, Infrastruktur überwachen, Handwerker abrufen
  • Reinigung der Zimmer, des Gebäudes, der Wäsche organisieren und überwachen
  • Qualität der Seminare und der Referenten überwachen
  • Technische Begleitung der Kurse (Infrastruktur, Raumklima usw.)
  • Koordination mit dem Duvivier-Winzer, Rundgänge und Degustationen organisieren
  • Entwicklung potenzieller neuer Nutzungsprojekte

Was ausserdem wichtig ist:

  • Wohnort ist Château Duvivier, durchgehende Präsenz von März bis Dezember
  • Gepflegte Umgangsform, souveränes Auftreten, hohe Sozialkompetenz
  • Sprachen: fliessend Deutsch und Französisch, zusätzlich wäre Englisch von Vorteil
  • Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe
  • Selbständigkeit, Zuverlässigkeit

Das Wichtigste: Unser Mann oder unsere Frau für diesen Posten ist vernarrt in Wein und in die Delinat-Welt. Nur mit Begeisterung lässt sich diese schwierige Aufgabe erfolgreich meistern. Das Gehalt wird nicht üppig sein, allerdings kann der Stelleninhaber die Wirtschaftlichkeit stark beeinflussen und sich seinen Lohn mit einem Erfolgsbonus verbessern.

Sie möchten mehr wissen? Antworten auf häufige Fragen finden Sie hier: Château Duvivier nach Fahs-Ära: Wie geht es weiter? (PDF)

Bewerbungen bitte elektronisch an stellen@delinat.com (Maximum 3 MB).

Sie möchten gern bei Delinat arbeiten, aber es gibt gerade kein passendes Stellenangebot? Gerne können Sie uns trotzdem Ihre Bewerbung oder Anfrage schicken, in der Sie Ihre Motivation, Ihre Kompetenzen und Ihre Berufswünsche kurz beschreiben. Wir prüfen dann Ihre Chancen auf eine Stelle und geben Ihnen eine ehrliche Antwort.

  • Ausgezeichnete Bioweine
  • Unbegrenztes Rückgaberecht
  • Lieferung auf Rechnung